招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
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贵州招5G测试、后台中级高级 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 12人 | 大专 | 不限 | 2024-05-03 |
工作地点:
黔南布依族苗族自治州,黔东南苗族侗族自治州,黔西南布依族苗族自治州,毕节地区,贵阳市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐,普天,烽火通信 薪资待遇: 6000~10000/元 职位描述: 欢迎您加入金牌网优技术服务团队,一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号:2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话:181 0805 6006(微信同号)加微信免费提供干货视频学习资料!..5G中级、高级网优工程师怎样开展邻区专题优化工作,怎样通过客户的专业面试?.5G网优工程师,做邻区专题建议做好以下7个方面的工作:1、明确邻区添加的距离、方位标准(60度,360度,一圈层,二圈层);2、明确邻区添加的数量标准、设备限制;3、明确异频/.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
广东招外场测试、原厂优化中级高级 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 18人 | 不限 | 不限 | 2024-05-03 |
工作地点:
韶关市,肇庆市,揭阳市,珠海市,广州市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,测试与分析,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐,普天,烽火通信,思科 薪资待遇: 5000~12000/元 职位描述: 欢迎您加入金牌网优技术服务团队,一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号:2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话:181 0805 6006(微信同号)加微信免费提供干货视频学习资料!..5G网优工程师怎样开展高铁专题优化工作,怎样面试成为中级、高级网优工程师?.高铁专题优化建议做好以下5个方面的工作:1、指导开展高铁超级合并小区开启,完成疑难故障排查;2、指导开展高铁邻区规划、PCI规划、Prach规划、TAC规划;3、指导开展高铁越区覆.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
河南招工程优化测试及后台中高级 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 12人 | 大专 | 不限 | 2024-05-03 |
工作地点:
焦作市,周口市,三门峡市,平顶山市,郑州市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐,普天,烽火通信,其它 薪资待遇: 5000~12000/元 职位描述: 欢迎您加入金牌网优技术服务团队,一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号:2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话:181 0805 6006(微信同号)加微信免费提供干货视频学习资料!..5G网优工程师怎样开展室分专题优化工作,怎样面试成为中级、高级网优工程师?.室分专题优化建议做好以下6个方面的工作:1、开展室分小区基站规划建设;2、开展室分故障维护、覆盖整治;;3、开展室分场景的TAC、PCI、邻区专项规划;4、开展室分场景容量规划.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
招5G后台日常优化、原厂优化高级 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 12人 | 大专 | 不限 | 2024-05-03 |
工作地点:
北京市,上海市,天津市,重庆市,济南市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐,普天 薪资待遇: 6000~12000/元 职位描述: 欢迎您加入金牌网优技术服务团队,一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号:2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话:181 0805 6006(微信同号)加微信免费提供干货视频学习资料!..5G网优工程师怎样开展语音专题优化工作,怎样面试成为中级、高级网优工程师?.5G网优工程师可以从以下6个方面开展5G语音专题优化工作:1、开展参数核查准确开启全量VoNR语音功能开关;2、开展规划基站、新建基站、维护基站、RF优化,提升网络覆盖;3、开展.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
甘肃招工程督导、5G测试、后台 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 12人 | 大专 | 不限 | 2024-05-03 |
工作地点:
甘南藏族自治州,临夏回族自治州,嘉峪关市,定西市,兰州市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,测试与分析,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐 薪资待遇: 6000~12000/元 职位描述: 欢迎您加入金牌网优技术服务团队,一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号:2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话:181 0805 6006(微信同号)加微信免费提供干货视频学习资料!..5G网优工程师需要掌握哪些信令流程分析技术,怎样面试成为中级、高级网优工程师?.做专题优化及测试分析,建议掌握好以下6个方面的信令分析技术:1、掌握移动终端开机注册信令流程分析技术;2、掌握数据业务附着接入信令流程分析技术;3、掌握语音业务呼叫.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
广西招5G测试、系统优化中级高级 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 12人 | 大专 | 不限 | 2024-05-03 |
工作地点:
北海市,来宾市,桂林市,防城港市,南宁市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐 薪资待遇: 5000~12000/元 职位描述: 欢迎您加入金牌网优技术服务团队,一线专家帮助您掌握4G/5G中级高级网络优化技术,指导您上项目任职中级、高级网优工程师。关注抖音帐号:2157125737 免费观看精典4G/5G专题优化指导视频.网优专家值班电话:181 0805 6006(微信同号)加微信免费提供干货视频学习资料!..5G网优工程师怎样开展高铁专题优化工作,怎样面试成为中级、高级网优工程师?.高铁专题优化建议做好以下6个方面的工作:1、指导开展高铁小区多普勒特性参数策略部署;2、指导开展高铁小区合并功能应用减少频繁切换;3、指导开展高铁场景的TAC、PCI、邻区专.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
日常无线优化工程师-中级 | 上海大唐移动通信设备有限公司 | 5人 | 大专 | 不限 | 2024-05-03 |
工作地点:
上海市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为,中兴,诺基亚 薪资待遇: 6000~8000/元 职位描述: 工作内容:1、负责45G无线网络的各项测试优化任务;2、负责45G无线网络优化方案的制定及实施的结果跟踪和分析;3、负责45G无线网络的测试数据分析和测试报告的撰写工作;4、能够独立进行45G指标查询、分析;5、至少熟悉一种厂商网管系统(华为/中兴/NOK)6、日常网格优化经验优先
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
4/5G投诉处理(J10661) | 广州瀚信通信科技股份有限公司 | 5人 | 大专 | 不限 | 2024-05-02 |
工作地点:
广州市 网络厂商: 4G-LTE,5G 爱立信,华为,中兴,阿尔卡特(上海贝尔),诺基亚,大唐,鼎桥,普天,烽火通信,思科,其它 薪资待遇: 4000~5000/元 职位描述: 工作职责:1、 能够独立完成联通345G网络投诉工单处理,根据用户投诉问题提出解决方案,并督促调整实施、效果验证及投诉工单闭环; 2、 对用户投诉工单进行首响(联系用户了解投诉问题),问题处理,回访,工单归档; 任职要求:1、大专以上学历,1年以上工作经验,有较强学习能力及上进心,吃苦耐劳; 2、熟悉掌握联通345G原理、天馈等基础知识,可以独立对投诉问题输出解决方案; 3、了解网管操作,mapinfo,Google earth等网优工具; 4、具有较强的语言沟通能力。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
四川泸州-中级外场 | 重庆信科通信工程有限公司 | 4人 | 大专 | 不限 | 2024-05-02 |
工作地点:
泸州市 网络厂商: 5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、熟悉移动4/5G网络组网策略,了解移动NR优化思路;2、能够熟练完成数据分析并输出报告,能够从测试数据识别定位问题,并输出优化方案;3、熟悉5G各类业务信令流程及通过信令去分析解决问题;3、能够服从项目组工作安排,全面熟悉及分析网络问题,进行场景优化;4、具备华为中级认证,能够尽快到位!5、拒绝培训机构学员,培训机构学员请勿投递简历!
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
四川攀枝花-IMC招聘 | 重庆信科通信工程有限公司 | 1人 | 大专 | 不限 | 2024-05-02 |
工作地点:
攀枝花市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 15000~20000/元 职位描述: 1)、有管理协调能力及材料输出能力2)、45G优化能力(主要5G),要求熟悉45系统性能参数,精通5G,沟通能力、材料输出能力强;3)、有华为中大型项目管理经验经验(至少包含一个工程优化项目管理经验),能够洞察客户需求,包装呈现能力好,客户沟通能力强。4)、能够独立完成华为工程优化、专项优化等各种专题,技术视野好,逻辑思维能力强,PPT等材料输出能力强。5)、学历必须为全日制专科或本科,本科必须有学位证。6)、本地人员或定居本地人员优先。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
四川巴中-IMC招聘 | 重庆信科通信工程有限公司 | 1人 | 大专 | 不限 | 2024-05-02 |
工作地点:
巴中市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 12000~15000/元 职位描述: 1)、有管理协调能力及材料输出能力2)、45G优化能力(主要5G),要求熟悉45系统性能参数,精通5G,沟通能力、材料输出能力强;3)、有华为中大型项目管理经验经验(至少包含一个工程优化项目管理经验),能够洞察客户需求,包装呈现能力好,客户沟通能力强。4)、能够独立完成华为工程优化、专项优化等各种专题,技术视野好,逻辑思维能力强,PPT等材料输出能力强。5)、学历必须为全日制专科或本科,本科必须有学位证。6)、本地人员或定居本地人员优先。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
福建测试工程师 | 南京格安信息系统有限责任公司 | 20人 | 大专 | 不限 | 2024-05-01 |
工作地点:
福州市,宁德市,莆田市,南平市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,其它,5G 爱立信 薪资待遇: 3000~6000/元 职位描述: 1、熟练华为相关前台软件使用如PHU,单验测试及簇优化,2、有华为认证优先;
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
福建RF中高级工程师 | 南京格安信息系统有限责任公司 | 10人 | 大专 | 不限 | 2024-05-01 |
工作地点:
福州市,宁德市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,其它,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、4/5G 中级RF工程师10名,要求能独立熟悉华为相关软件及网管,进行VIP投诉保障测试分析、网格分析;工作地点:福州、莆田、宁德;2、福建本地人优先;
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
核心网分析 | 杭州华星创业通信技术股份有限公司 | 1人 | 大专 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
昆明市 网络厂商: 4G-LTE,5G 大唐 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 1、中移网大l3证书2、大专以上学历,3年以上无线网络优化经验3、具备语音、数据业务端到端分析能力;4、懂核心网架构(含各网元设备、数据互通流程等);5、可结合核心网数据表象分析发现问题;6、高级。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
中兴华为高级后台-云南 | 杭州华星创业通信技术股份有限公司 | 15人 | 大专 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
昆明市 网络厂商: 4G-LTE 华为,中兴,诺基亚,大唐 薪资待遇: 8000~15000/元 职位描述: 1、5年以上4/5G后台工作经验2、大专以上学历3、熟悉协议信令,网络参数,4/5GKPI指标优化4、能够对网优相关的工具平台进行研究和操作使用5、能完成无线网络调整、规划工作,并能进行分析总结并对网优工程方案进行审核
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
佛山华为初中级工程师 | 中通服建设有限公司 | 2人 | 大专 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
佛山市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 岗位:无线网络优化初级工程师,承担电信专项后台4G指标分析优化工作证书要求:华为网优网规4/5G初或中级证书(证书有效期至少半年以上)工作地点:佛山岗位职责:1、对4G无线通信基本原理及关键技术有一定理论基础;2、至少有半年及以上4G后台指标分析优化经验,可接受优秀的应届毕业生与实习生(通信专业与本地居住优先考虑);3、能独立对4G网络性能指标进行分析与优化工作;5、具备较好的沟通能力,服从工作安排,快速响应,责任心强,对工作及时完成及反馈。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
通信工程塔工-海南 | 南京华苏科技有限公司 | 5人 | 不限 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
海南省 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G 爱立信,华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 通信工程塔工:1、进行通信塔天线及馈线设备维修、拆除、调整维护设备正常使用。2、通信塔上天馈线设备安装拆除作业经验,不恐高,有登高证者优先。3、配合网优调整天线方向角、下倾角,站点勘察等。4、了解通信行业建设的标准和规范,熟悉通信原理、具备通信网络技术理论基础。5、性格沉稳、胆大心细、身体健康无不良嗜好。做事有效率,不拖泥带水。有团队意识,服从管理,责任心强,有主人翁意识。工作地区:海南省。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
网优工程师(含实习生)-海南 | 南京华苏科技有限公司 | 5人 | 不限 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
海南省 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,测试与分析,5G 爱立信,华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、18-35周岁(可接受应届毕业生)2、学历为大专及以上,条件优秀者可放宽至中专3、熟悉excel 、word等office办公软件4、工作踏实认真、有上进心,对通信技术有一定的兴趣爱好5、保质保量完成每日安排的测试及优化任务,按照规范输出测试分析报告6、有干扰扫频测试及KPI指标提升、大型活动通信保障经验者优先7、完成项目经理及地市负责人下发的其他工作
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
山东移动高端优化人员招聘 | 山东信宇通信科技有限公司 | 2人 | 大专 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
济南市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 急聘山东移动省公司专项后台高级优化人员,工作地点济南,包住宿。入职五险一金,中秋春节福利,周末节假日考勤正常计算,待遇丰厚。要求:5年以上网络优化经验,3年以上华为后台经验,具备华为LTE高级认证和移动集采L3认证。到项目时间越快越好,项目长期稳定!!!!!
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
急聘华为4/5G中高级工程师 | 山东信宇通信科技有限公司 | 8人 | 大专 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
济南市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 山东华为移动项目招聘网络优化中高级工程师:1,至少3年以上华为设备后台工作经验,做过专题优化项目的优先;2,必须具备华为中级或高级认证;3,待遇从优,概不拖欠;4,公司福利优厚,工作地点:济南。其他待遇:项目提供住宿+保险+话费补贴。福利:中秋、春节福利、集体活动(旅游、聚餐等)、生日礼金到岗时间越快越好,项目长期稳定。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
5月6日中级高级网优实训新班开课 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 9人 | 大专 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
河南省,河北省,山西省,湖南省,湖北省 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,测试与分析,其它,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐,鼎桥,普天,烽火通信,思科,其它 薪资待遇: 4000~12000/元 职位描述: 五一将至,根据国家相关部门关于2024年节假日安排通知,中国网优工程师联盟全体人员将于5月1-5日正式放假,5月6日正常上班2024年5月6日正式开始《金牌网优中级、高级实战课程》新班上课。.怎样掌握切换专题优化技术,怎样面试成为中级、高级网优工程师?.开展切换专题优化可以从5个方面入手,快速提升全网切换成功率指标:1、通过GC平台应用、ANR策略部署解决邻区完整性问题;2、根据场景需求精细部署基于覆盖、质量、容量、业务的切换策略;3、深度分析语音业务、数据业务覆盖能力需求,合理优化切换事件测量、判决.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
日常测试初级、专题优化中级高级 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 12人 | 大专 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
郑州市,濮阳市,平顶山市,周口市,许昌市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,测试与分析,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐,鼎桥,普天,烽火通信,思科,其它 薪资待遇: 3000~12000/元 职位描述: .5G网优工程师怎样开展网格专题优化工作,怎样面试成为中级、高级网优工程师?.网格专题优化建议做好以下7个方面的工作:1、指导开展网格区域频段分析,制定新建扩容方案,确保2.6G频率连续覆盖;2、指导开展网格邻区核查、PCI冲突核查、TAC边界核查;3、指导开展网格区域切换策略部署,精细优化切换门限;4、指导开展网格越区覆盖、重叠覆盖、弱覆盖整治,完成RF优化;5、指导开展网格区域高负荷小区用户分流,部署应用特性参数提升用户感知速率;6、指导开展网格区域VoNR语音业务质量提升;7、指导开展网格场景业务分析精典案例总结、专.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
招测试、性能分析、容量优化工程师 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 5人 | 不限 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
太原市,朔州市,大同市,吕梁市,阳泉市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,测试与分析,其它,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐,鼎桥,普天,烽火通信,思科,其它 薪资待遇: 3000~12000/元 职位描述: .5G网优工程师怎样开展校园专题优化工作,怎样面试成为中级、高级网优工程师?.校园专题优化建议做好以下5个方面的工作:1、指导开展大学校园容量评估,深度分析存量基站业务能力,制定新建扩容方案;2、指导开展大学校园邻区核查、Prach核查、TAC边界核查;3、指导开展大学校园越区覆盖、重叠覆盖、弱覆盖整治,完成疑难故障排查、RF优化;4、指导开展大学校园高负荷场景特性参数策略部署;5、指导开展大学校园场景业务分析精典案例总结、专题优化报告输出。. 立即申请中国网优工程师联盟5G网优专家在线指导您实战操作网管.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
浙江招网格、高铁测试及后台中高级 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 22人 | 大专 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
杭州市,舟山市,衢州市,宁波市,温州市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,测试与分析,5G 爱立信,华为,中兴,阿尔卡特(上海贝尔),诺基亚,大唐,鼎桥,普天,烽火通信,思科,其它 薪资待遇: 3000~12000/元 职位描述: .5G网优工程师怎样开展高铁专题优化工作,怎样面试成为中级、高级网优工程师?.高铁专题优化建议做好以下5个方面的工作:1、指导开展高铁超级合并小区开启,完成疑难故障排查;2、指导开展高铁邻区规划、PCI规划、Prach规划、TAC规划;3、指导开展高铁越区覆盖、重叠覆盖、弱覆盖整治;4、指导开展高速运动场景特性参数策略部署;5、指导开展高铁场景业务分析精典案例总结、专题优化报告输出。. 立即申请中国网优工程师联盟5G网优专家在线指导您实战操作网管平台开展优化工作!一线专家帮助您掌握5G网络专题优化技术,提升网.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
广州/清远招单验、簇优、后台中级 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 9人 | 大专 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
广州市,汕尾市,云浮市,清远市,东莞市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,测试与分析,5G 爱立信,华为,中兴,阿尔卡特(上海贝尔),诺基亚,大唐,鼎桥,普天,烽火通信,思科,其它 薪资待遇: 5000~12000/元 职位描述: .5G优化人员怎样才能成长为项目经理看重、客户团队喜欢的骨干型中级、高级网优工程师?.做好以下五个方面的成长规划并严格执行就可以弯道超车,快速成长为项目上的中级、高级网优工程师:.1、全面认识通信行业发展前景,明确在5G、6G网络建设优化过程中的职业定位;2、全面熟悉测试安排、指标提升、参数优化等项目工作流程;3、全面掌握语音业务、数据业务的专题优化技术;4、全面了解项目成本,结合工作需求节省开支;5、全面提升沟通能力,增强客户交流工作效率;6、全面掌握优化报告输出能力,直观、高效展示工作成果。. .
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
山东招工程督导、5G测试、后台 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 8人 | 大专 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
济南市,青岛市,烟台市,枣庄市,东营市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,测试与分析,其它,5G 爱立信,华为,中兴,阿尔卡特(上海贝尔),诺基亚,大唐,鼎桥,普天,烽火通信,思科,其它 薪资待遇: 3000~12000/元 职位描述: .5G网络优化人员怎样才能成功面试为中级、高级工程师?.只要掌握好以下7个方面的网管操作技术和沟通思路,可以成功面试为中级、高级工程师:.1、掌握前台后台的优化工作流程,具备全面的指标优化思路;2、掌握5G宏站、室分的基站结构,明确基站告警、站点分布对用户业务感知的影响;3、掌握网管指标分析技术,能分析覆盖、干扰、容量等异常等指标问题;4、掌握网管参数优化技术,能完成全网的功率设置、参数优化、语音数据业务功能开启;5、掌握网管干扰分析技术,能完成干扰特性参数优化;6、掌握网管中的语音业务、数据业务信令流程分析.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
江西招软调督导、传输、维护、网优 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 18人 | 大专 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
南昌市,抚州市,吉安市,景德镇市,新余市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,测试与分析,其它,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐,鼎桥,普天,烽火通信,思科 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: .5G网优工程师可以从哪些方面开展网络结构优化,提升整体网络性能?.5G网优工程师从以下6个方面优化网络结构,有效提升整体网络性能:.1、合理规划基站布局,处理基站告警,调整天线方位,全面提升网络覆盖能力;2、合理规划同频切换、异频切换、异系统切换事件,做好用户切换引流;3、合理规划全网邻区、PCI,利用GC平台、自由模式ANR功能优化全网邻区;4、合理设置功率参数、天线参数、切换门限、语音数据特性功能策略;5、合理规划使用频率参数,做好网络干扰清频工作,部署应用干扰特性功能;6、合理评估网络容量需求,做好负荷均衡工.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
宁夏招通信规划、勘测与设计、网优 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 8人 | 大专 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
石嘴山市,吴忠市,固原市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,测试与分析,其它,5G 爱立信,华为,中兴,阿尔卡特(上海贝尔),诺基亚,大唐,鼎桥,普天,烽火通信,思科,其它 薪资待遇: 3000~12000/元 职位描述: .5G网优工程师需要掌握哪些方面的网管操作技术才能快速成长为中级、高级工程师?.5G网优工程师掌握好以下7个方面的网管操作技术,可以快捷高效做好后台系统优化工作,并且在三个月内成长为中级、高级工程师:.1、掌握5G宏站、室分的基站结构,明确基站告警、站点分布对用户业务感知的影响;2、掌握网管中的基站告警查询方法,能分析派发各类告警工单让维护工程师处理;3、掌握网管中的指标提取方法,能分析接入、掉线、速率异常等指标问题;4、掌握网管中的功率设置、天线参数配置、切换门限配置、语音数据特性功能配置操作方法;3、掌握.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
甘肃招工程督导、监理、传输、网优 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 12人 | 不限 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
兰州市,甘南藏族自治州,临夏回族自治州,定西市,庆阳市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,测试与分析,其它,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐,鼎桥,普天,烽火通信,思科,其它 薪资待遇: 4000~12000/元 职位描述: .5G网优人员应该掌握哪些方面硬件技术才能快速成长为中级、高级工程师?.网优工作人员需要掌握以下5个方面硬件技术就可以顺利开展5G专题优化工作,快速成长为中级、高级工程师:.1、掌握宏站AAU、RRU、BBU型号及性能参数;2、掌握室分PRRU、RHUB、BBU型号及性能参数;3、掌握AAU、RRU、PRRU功率配置标准、支持工作频段、扩容能力;4、掌握基站的基带板、主控板安装槽位,明确对用户数、频段的支持能力;5、掌握CPRI/ECPRI接口、XN接口、NG接口功能;6、掌握网管平台查询告警、清除告警的方法;7、掌握主要告警对性能指标、用户感知的影响.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
四川招投诉、外场测试、后台中级 | 成都旗讯通信技术有限公司 | 9人 | 大专 | 不限 | 2024-04-30 |
工作地点:
达州市,广元市,广安市,攀枝花市,成都市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,测试与分析,5G 爱立信,华为,中兴,阿尔卡特(上海贝尔),诺基亚,大唐,鼎桥,普天,烽火通信,思科,其它 薪资待遇: 4000~12000/元 职位描述: .5G网优人员应该从哪些方面开展景区专题优化工作?怎样才能快速成长为中级、高级工程师?.网优工作人员可以从以下5个方面开展5G景区专题优化工作,熟悉相关技术就可以在三个月内成长为中级、高级工程师:.1、通过地图软件MAPINFO明确景区范围,明确宏站、室分点位分布;2、通过规划基站、新建基站、维护基站清除区景覆盖盲点;3、通过开展RF优化、切换事件优化、切换门限优化,提升景区切换性能;4、通过速率参数优化、语音特性功能应用提升景区用户感知;5、通过基于业务的切换实现语数分组管理、45G互操作优化;6、通过基于质量的切换提.
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